Neoenergia Distribuição Brasília lança Escola de Eletricista

Para comemorar 100 dias de atuação no Distrito Federal, a Neoenergia Distribuição Brasília anunciou, na quarta-feira (9/6), o lançamento da primeira Escola de Eletricista, com oportunidade de formação gratuita para brasilienses. A iniciativa tem apoio do governo do Distrito Federal (GDF).

Segundo a distribuidora, ainda neste mês de junho, serão abertas 100 vagas destinadas aos públicos femininos e masculinos. A companhia também prevê a contratação, nos próximos 12 meses, de 350 colaboradores, por meio do programa de geração de emprego e renda.

As oportunidades de emprego serão destinadas para diversas formações acadêmicas de curso superior, além de técnicos e eletricistas. Os profissionais serão selecionados para atuarem em diferentes áreas da empresa. Os interessados devem efetuar cadastro por meio do portal da Neoenergia.

De acordo com a instituição, 14 profissionais foram efetivados e as demais vagas serão preenchidas até o primeiro semestre de 2022. “Como empresa socialmente responsável, estamos contribuindo com a formação de mão de obra qualificada e investindo no Distrito Federal com a criação de novos postos de trabalho destinados a homens e mulheres”, comenta o presidente da Neoenergia Distribuição Brasília, Frederico Candian.

Sobre a escola

O processo de seleção da Escola de Eletricistas irá escolher 100 profissionais, que serão distribuídos em quatro turmas formadas por 25 alunos. Os participantes serão submetidos a uma carga horária de 480 horas de disciplinas teóricas e práticas.

As aulas ocorrem nas cidades de Taguatinga e Sobradinho, e serão ministradas pelo Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (Senai-DF), parceiro da Neoenergia no projeto. Após a conclusão do curso, os profissionais exercerão suas atividades nas redes de distribuição de energia e, em seguida, poderão participar do processo seletivo da empresa.

A Escola de Eletricistas tem como objetivo formar e inserir mão de obra qualificada no mercado de trabalho. “Em nome da equidade de gênero, optamos por um modelo que oferece oportunidades iguais para homens e mulheres”, assegura a superintendente de desenvolvimento Organizacional e Cultura da Neoenergia, Régia Barbosa.

“Ao criar e incentivar turmas mistas, estamos quebrando paradigmas e desmistificando a ideia de que a função de eletricista é exclusivamente masculina. Temos a intenção de ampliar cada vez mais a participação feminina na profissão”, conclui a superintendente.

Pandemia

Em decorrência da pandemia de Covid-19, as disciplinas teóricas serão ministradas remotamente. Segundo a distribuidora, as aulas poderão ser acessadas por meio de computadores, smartphones ou tablets.

Já as aulas práticas serão presenciais, em ambientes abertos e seguindo os protocolos sanitários, conforme as normas de saúde e segurança. Além disso, haverá obrigatoriedade do uso de máscaras, o distanciamento de dois metros entre os alunos e as orientações de prevenção ao Covid-19.

“Estamos oferecendo oportunidades a esse público que busca recolocação e formação profissional em meio à crise para ajudá-los a participarem de processos seletivos e se inserirem com rapidez no mercado de trabalho”, destaca o diretor de Relações Institucionais da Neoenergia, João Paulo Rodrigues.

Após a conclusão do curso, os profissionais formados pela Escola de Eletricistas que não forem contratados imediatamente, permanecerão no Banco de Currículos da Neoenergia Distribuição Brasília e poderão ser contratados nos meses seguintes, de acordo com a necessidade da empresa por mão de obra.